人人都說金三銀四，金九銀十，是人才服務行業招聘旺季，而今年金三早在二月份就光芒四射了，各行各業又是一年一度招聘高峰期又開始了。安裝企業更是如此，據安裝英才網負責人林小姐說，每天接到企業電話咨詢招聘的企業不下于100家，不過有一半企業以上都是安裝工程企業為主，據企業人力資源說，這段時間有很多工程都要動工了，所以招聘人才比較的急，而這段時間技術和管理類人才也注冊量達到歷史新高，但是很多人才紛紛打電話過來咨詢各個地區設計企業大概薪資待遇。
    安裝英才網負責人林小姐提醒各位人才在跟企業談薪酬的時候可以，大膽地要，小心地談，根據自己的工作經歷，以及以前工作的單位的薪資適當的往上調，不要不好意思開口，被動接受薪資，辛勤工作了一陣子后，發現自己的薪水是全部門最低的，苦的惱的是自己，到頭來還要再忐忑不安地進行一場加薪拉鋸戰。但是他同時提醒人才，在跟企業談薪資的時候不要眼高手低，應該從實際出發，這樣被企業錄取的機會就會大很多。
    招聘高峰期來臨對于有些求職者來說，找份工作很容易，找份好工作同時有適合自己并不是那么的容易，安裝英才網負責人林小姐提醒人才特別是安裝方面的人才可以多來安裝英才網更新簡歷，給適合自己的企業投簡歷，企業看到簡歷后一般都會發短信的面試通知，因為人才需要找工作，企業需要招人，速度越快，越容易招到合適的人才，找到合適的企業。

 

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